Рабочие Мурманской области могут быть востребованы в приграничной Норвегии

Рабочие Печенгского района Мурманской области могут быть востребованы крупным австралийским горнодобывающим концерном. Австралийское предприятие с 2009 года намерено возобновить добычу железной руды в окрестностях приграничной с Россией норвежской коммуны Сёр-Варангер.

Норвегия готова впустить на свою территорию жителей Мурманской области и даже выдать им рабочие визы по упрощенной системе. Руководство австралийской компании уже распространило информацию о том, что к моменту, когда завод начнет работу в полную силу, потребуется около 250 рабочих. Инженеры будут востребованы уже в этом году на стадии проектных работ.

По сообщению норвежских средств массовой информации, представители компании утверждают: поскольку уровень безработицы среди местного населения невысок, для работ будут привлечены горняки из Печенгского района Мурманской области. Планируется, что они ежедневно будут пересекать границу для проезда к месту работы: предприятие находится в 50 километрах от их постоянного места жительства в России. Это станет возможным в том случае, если паспорт жителя приграничья станет реальностью. В настоящее время власти Норвегии работают над вариациями этого документа, чтобы представить свои предложения российскому МИДу.

По итогам прошлого года безработица в Печенгском районе составила 3,5 процента от трудоспособного населения. В абсолютных цифрах незанятыми в районе остаются 1163 человека. При этом в местном центре занятости к идее привлечь жителей Никеля, Печенги и Заполярного к добыче руды в Сёр-Варангере относятся скептически.

- На учете в нашем центре занятости практически нет инженеров, почти отсутствуют среди безработных и горняки, - отметил директор Центра занятости населения Печенгского района Виктор Звонов. Однако руководитель австралийской компании «Northern Iron Ltd.» Феликс Тшуди в интервью норвежским СМИ сообщил, что предприятие не рассчитывает на безработных, а планирует привлечь работников местного горно-металлургического комбината «Печенганикель».

Между тем и сам комбинат в Печенгском районе испытывает кадровый дефицит: на руднике вакантными остаются 100 рабочих мест со средней заработной платой в 37 тысяч рублей.

О нехватке квалифицированных специалистов в горнодобывающей отрасли региона говорят и в органах занятости населения Мурманской области.

Некоторые предприятия намерены готовить специалистов по собственному заказу.

Татьяна Кокина