В колониях Мурманской области психологи помогают сотрудникам избавиться от негативных эмоций

24 июля 2014 в 12:26, Мурманская область
Психологическое сопровождение деятельности учреждений уголовно-исполнительной системы является одним из важных приоритетов работы УФСИН России по Мурманской области.

- Психологам пенитенциарной системы приходится работать сразу по двум направлениям, - говорит начальник психологической службы УФСИН Ирина Крапивина, - как с осуждёнными, так и с сотрудниками. В последнее время в соответствии с основными принципами реформирования УИС стало уделяться немало внимания как раз второму направлению.

Так, по словам Ирины Крапивиной, в июне текущего года психологическая служба Управления закупила для психокоррекционных кабинетов с личным составом приборы для аудио-визуальной стимуляции.

Тренинги с использованием данного оборудования рассчитаны на 20-30 минут, что позволяет за короткое время достигнуть желаемого результата.

В программах тренингов отсутствуют содержательные образы или словесные инструкции. Все построено исключительно на ритмах пульсаций специально подобранных цветов, музыки, звуков природы, вибраций. Всего комплект включает в себя 15 тренингов, направленных на быстрый отдых и восстановление сил, быстрое и полное расслабление, повышение тонуса, настроение.

Кроме того, в комплекте имеются специализированные программы. «Суперпамять», например, способствует быстрому усвоению информации. «Независимость» помогает настраивать биоэлектрическую активность головного мозга на состояние победы над зависимостью определённого рода.

«Экс-гипертоник» настраивает биоэлектрическую активность головного мозга на состояние, способствующее нормализации артериального давления. «Сжигание психологического мусора» помогает избавиться от негативных эмоций.

- Данное оборудование, - подчеркнула Ирина Крапивина, - позволяет психологу более эффективно проводить релаксационные мероприятия, направленные на снятие психо-эмоциональной нагрузки, а также значительно увеличить работоспособность и повысить активность сотрудников.
Если Вы обнаружили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl + Enter